TTQS 企業機構版和訓練機構版,品質評核指標 1-3 的比較

	企業機構版	訓練機構版
1.	組織願景/使命/策略的揭露及目標與需求的訂定	訓練機構未來經營方向與目標之訂定
	組織願景、使命、策略之揭露。 展現組織策略及未來發展方向。 展現組織年度工作計畫及相關行動方案。 展現組織年度訓練發展方向。	訓練單位未來經營方向與營運計畫的訂定。 訓練機構定位與目標客戶的訂定。
2.	明確的訓練政策與目標以及高階主管對訓練的承諾與參與	對外明確的訓練政策
	依照組織情境與特性訂有明確的訓練政策，並適當揭露給員工知悉。 展現高階主管對於訓練之承諾與參與。 展現組織年度訓練目標及訓練重點。	依目標市場需求分析，訂定年度訓練發展計畫及相關行動方案。 依照訓練機構情境與特性訂有明確的訓練政策並對外揭露。 展現訓練機構對外訓練的承諾如訓練品質，訓練績效，訓練發展方向…。 展現訓練機構對外的年度訓練目標與訓練發展重點課程。
3.	明確的PDDRO訓練體系與明確的核心訓練類別
	展示完整之教育訓練體系規劃。 此體系適當反映訓練發展重點及核心能力。	展示完整教育訓練規劃，此規劃適當的反應訓練定位，發展重點與核心能力。