Google Translate
2009年12月22日 星期二
76%上班族年後轉職 年終獎金是關鍵
去(97)年發生金融海嘯,引發無薪假、失業率攀高,對於許多上班族而言,今(98)年是特別難熬的一年。隨著年關將至,「悶」了一整年的上班族似乎開始「蠢蠢欲動」。根據求職網最新調查顯示,有高達76%的上班族想在農曆年後轉職,比去年還多2成,顯示過年後職場的人事將經歷一番大洗牌。根據yes123最新調查顯示,目前57.6%上班族正尋找新工作,17.4%心動還沒行動,只有17%上班族不為所動,甚至有8.1%上班族已順利轉職;而想換工作的三大主因為不滿意薪水(40.20%)、埋怨公司制度(33.98%)以及公司沒有前景(33.61%)。yes123求職網經理洪雪珍分析,若以全國四百萬受僱勞工計算,今年比去年多八十萬人想轉職,約比去年多了兩成,主要是因為去年大多不敢轉職,「悶」了一年後,想要轉職的念頭更趨熱烈。調查並顯示,上班族若有轉職意願,年前或年終離職,會取決於年終獎金的金額。若達2.3個月以上,就會等到獎金到手,過年後再轉職;反之,則比較不會戀棧獎金,過年前就會離職,可見年終獎金會是決定轉職的最大關鍵點。同時,上班族也預估這波年後轉職潮,大約3個月就能找到新工作,比今年2月份調查的6.2個月,少了將近一半。至於想換的工作,前三名分別為在台灣企業上班(51%)、考公務員(13.9%)、當自營商開小店或擺攤子(7.20%)。面對這波轉職熱潮,企業主也準備接招。調查顯示,95.1%企業將徵才,但71.50%企業認為未必更好找人,主因是人數多,但素質卻沒變好。另外在「空缺」任用機制,77.23%企業表示空缺的職務,會聘請同薪職等的員工。雖然大多企業都準備徵才,不過,洪雪珍認為,農曆年前企業徵才的幅度只有去年的三分之二,屬於計劃性徵才,主要是因為企業準備擴大規模與產能;至於年後則是屬被動式補缺,顯示台灣就業市場仍有隱憂。不少上班族已萌生轉職意願,到底明(99)年哪些星座職場最「旺」呢?星座專家王乃禾認為,明年轉職運最佳的前五名依序為牡羊、巨蟹、處女、天蠍、雙魚;牡羊會天外飛來很多機會,巨蟹因轉職有新領悟、處女會遇見貴人、天蠍在公司有發揮的空間、雙魚座自信心很重要。文章來源:http://tw.news.yahoo.com/article/url/d/a/091221/52/1xcrr.html
訂閱:
張貼留言 (Atom)
熱門文章
-
頻譜分析儀 解析頻寬 (Resolution Bandwidth, RBW) 濾波器 RBW 濾波器也稱中頻濾波器,他的作用是將 RF 頻率與本地振盪頻率相檢的信號,也就是所謂的 IF 信號,由混波器產生的眾多頻率中過濾出來。使用者可藉由頻譜分析一面板上的 RBW 控制鈕選擇不同...
-
1. 一般特性 ( General ) : L1 frequency 、 C/A code 、 12-channel 。 此特性為一般衛星接受器模組所表示的基本接受功能 , 標註著衛星接受器的接收頻率與訊號碼和接受衛星頻道數 , 例如 L1 frequency ...
-
SPI 介面:此類介面是絕大多數 MCU 都提供的一種最基本通訊方式,其資料傳輸採用同步時鐘來控制,信號包括: SDI (串列資料登錄)、 SDO (串列資料 輸出)、 SCLK (串列時鐘)及 Ready 信號;有些情況下則可能沒有 Ready 信號;此類介面可以工作在...
-
第一階:手冊 第二階:程序書 第三階:工作指導書 第四階:表單 一階文件 - 手冊 , 手冊乃為達成訓練政策之要求,所作成於執行與維持訓練系統用之有效性及適切性之基本指導綱要原則。 二階文件 - 程序文件 , 程序文件乃維繫組織內各部門間、各機能間各項作業之...
-
滑鼠的滑測評量,可分為手工滑測和機械手臂滑測方式,滑測的主要目的是在評估滑鼠在不同 ips 速度及不同 DPI 值上,滑鼠滑測的線性度、精準度、平滑度的表現。 在手工滑測的評量部份,一般都是靠工程師的經驗對於滑鼠的滑測手感做評量,通常可分為快速和...
沒有留言:
張貼留言