Nordic多協定SoC整合ANT+與藍牙低功耗技術

上網時間:2013年10月18日
擅長超低功率設計(ULP)的 RF專業廠商 Nordic Semiconductor推出 nRF51922 系統單晶片 (SoC)，這是世界第一款多協定SoC產品，可提供兼具 ANT+ 與藍牙低功耗的技術。

Nordic Semiconductor 公司現已推出曾獲獎眾多和備受肯定的 nRF51 系列又一最新力作，將現今 ULP 無線產業中兩種最受歡迎的無線技術相互結合。由此刻起，諸如運動、健康、醫療保健與智慧型手機配件的產品開發人員，將不再被逼於這兩種過去無法相容的無線 技術之間做出抉擇。

nRF51922 不僅實現了可於單一產品中使用一或兩種協定的彈性，也實現了多協定配件以及 ANT+ 與藍牙 Smart Ready 集線器的相容性。此外，終端使用者也將因此受益，因為使用者選購產品時，不再需要在這兩種不同的協定間取捨。

nRF51922 與既有的 nRF51 系列裝置具有腳位相容性，具備 Nordic 嶄新推出的「S310」SoftDevice，在單一軟體架構中整合了 ANT+ 與藍牙低功耗堆疊。S310 提供與現有的 Nordic SoftDevices 同樣的自主性、安全性及事件驅動的應用介面；其中包括完全分離的協定堆疊與應用韌體，可大幅簡化韌體開發與測試，且徹底提升運作可靠性。

由 於 S310 使用與現有的 Nordic S110 (藍牙低功耗) 及 S210 (ANT+) SoftDevice 腳位相容的硬體以及熟悉的介面，這表示已採用 nRF51 系列 ANT+ 或藍牙低功耗產品的 Nordic 客戶，可維持既有的硬體與韌體，無須進行變更，而只需在採用 nRF51922 時針對新的協定堆疊增加所需的韌體支援。

Nordic 戰術行銷經理 John Leonard 表示：「ANT+ 仍是一種極其重要且相當成功的互通性 ULP 無線技術，為目前市場上數百萬部裝置所採用，是迄今為止最為成功的 ULP 無線技術。ANT 為 ULP 無線技術的互通性鋪平了道路，並持續在整體效能與功耗表現方面樹立新的標準。ANT+ 產品完全主導了今日的運動及健身市場，包括從一般常見的無線心律帶，乃至更為專業的單車動力感應器，都採用了這項技術。而日益多樣化的新市場區塊也持續採 納 ANT+ 無線技術。」

Leonard 繼續表示：「而與此平行發展的藍牙低功耗技術自 2011 年推出以來，也吸引了前所未有的關注。幾乎所有新推出智慧型手機中都採用藍牙 v4.0 (搭載藍牙低功耗技術作為其主要特點)，其連結性的吸引力乃顯而易見，且能在現代化智慧型手機持續精進的功能之中，創造出完美協調、不受限制的感測與控制 能力。」

Nordic Semiconductor 銷售及行銷總監 Geir Langeland 指出：「nRF51922 確實是 ULP 無線產業目前所需要的技術。這項技術代表了產品開發人員將不再需要研發單獨的 ANT+ 或藍牙低功耗產品，可促使更多的智慧型手機製造商推出 ANT+ 與藍牙低功耗本機支援，進而能讓終端使用者在選購無線配件與應用程式配件時，可以更輕鬆的選擇，無須再為相容性的問題而煩惱。這最終能為整個 ULP 無線市場帶來正面效益。」

此文章源自《電子工程專輯》網站:
http://www.eettaiwan.com/ART_8800691012_617723_NP_9305f406.HTM

慈濟電子報 - 每日靜思語

歡喜心是一種涵養，能令周圍的人都有「如沐春風」的喜悅感。

每日靜思語圖案 :
http://news.tzuchi.net/QuietThink.nsf/4FC712AFFFEEF5DB4825680000120D09/0B3C807159FD6BCF48256B3A00808D58/$FILE/942.jpg

DO 13 學習成果的移轉與運用和 OUTCOME 17c 行為評估,兩者差異點

DO 13: 為訓練學習中的成果移轉與應用,是現在式、進行式
展現適當機制與安排，促進受訓學員將課程所學運用於工作，或展現適當的獎勵、懲罰措施，促進訓練達個人、小組團隊及組織績效改善之成果。 

OUTCOME 17c: 為訓練後的成果行為面的評估,是完成式
其評估標準為: 0分未執行。1分執行課後行動計畫評估。2分有評估機制且有執行。3分,評估機制及執行確實且有績效。

觸控螢幕新科技 眼見的能摸到

科學家研發出1種能在觸控螢幕表面增加觸感的新方法，讓使用者看到什麼，就能用手感受相應的觸覺。 
英國「每日郵報」（Daily Mail）報導，研究人員開發出1種2D觸控螢幕的演算法，能改變用戶手指和觸控螢幕間的摩擦力，製造出視覺所見的觸覺感受。 
這項技術能夠應用在紋理地圖上，讓使用者摸到山勢起伏，也能為視覺不良民眾設計新的應用程式，及開發出更多互動性的觸控螢幕遊戲。 
這項科技的原理，是透過一套演算法，根據虛擬表面的斜率，調整使用者手指和螢幕間的摩擦力。 
這改變了觸控螢幕的電壓，然後藉著不同速度的敏銳震動來改變摩擦力。 
接著，指尖會將這些變化轉變為不同的紋理。 
迪士尼公司（Disney）研究團隊宣稱，透過這項科技，還能製造出邊緣、山脊、突出和地面隆起等感覺。 這項科技未來能以許多方式應用，包括結合到下一代觸控螢幕上。

http://tw.news.yahoo.com/%E8%A7%B8%E6%8E%A7%E8%9E%A2%E5%B9%95%E6%96%B0%E7%A7%91%E6%8A%80-%E7%9C%BC%E8%A6%8B%E7%9A%84%E8%83%BD%E6%91%B8%E5%88%B0-110428751.html

聖嚴法師法語

成熟的人不在乎過去，聰明的人不懷疑現在，豁達的人不擔心未來。

客服客訴處理-ESD

請領勞保老年給付時若選擇「一次請領」，六十歲後的年資最多只能採計五年。

	他勞保22年 為何老年給付才8.3月？	聯合新聞網　2013/09/30
年逾六十歲的高齡勞工要留意了，不管你在職場繼續奮鬥到七十歲、還是八十歲，未來請領勞保老年給付時若選擇「一次請領」，六十歲後的年資最多只能採計五年。
有民眾拚到七十九歲退休，連續投保廿二年多，但最後只拿到八點三個月的老年給付，算一算才卅六萬多元，比未採計年資期間繳的保費還少。 根據勞保局七月的最新統計，六十五歲以上高齡勞工，有五萬三千多人仍繼續投保勞保，未來請領老年給付若也選擇一次請領，恐怕都有年資白費的問題。 陳先生向聯合報投訴，日前他向勞保局申領勞保老年給付，因年事已高，選擇一次請領（非月領），但投保年資有廿二年又兩個月，核付採計時竟只剩下八點三個月。繳了廿多年保費，竟只拿到卅多萬元老年給付，一度質疑勞保局短付。 他向勞保局和勞保監理會提出爭議審議，才發現，原來一次請領的採計方式，六十歲以上的投保年資，不管勞工投保幾年，都只算到六十五歲。 陳先生是公司負責人，因勞保直至一九八八年才開放雇主得準用加保，他因而在一九九一年為自己投保，當時已五十六歲多。 勞保局給付處經理方宜容說，該被保險人六十歲前的年資約有三點三年，六十歲後雖然一路投保到今年的七十九歲才退保，但依法最多只算五年，勞保局並未短付。 但陳先生痛批勞保局「吃人勞保費」，既然年資只能算到六十五歲，應把不算年資期間所溢收的保費退還。以陳先生為例，除自行負擔兩成勞工保費，身兼雇主的他，自己另負擔七成保費，形同多繳的十四年保費，算一算逾四十多萬元，比領到的老年給付還多。 方宜容強調，勞保是綜合保險，保費不是用來只保障老年給付，投保期間還享有其他傷害、失能和死亡給付，依法保費不得退還。 【聯合報/記者許俊偉報導/20130929】

EMI 干擾概念

瞭解雜訊如何傳輸有助於辨識電路內部的電磁干擾問題。
EMI 雜訊的發生必需要有來源(source)、耦合路徑(coupling path)以及易感染的接收器(susceptible receptor) 這三者，也就是 ”Source、Patch、Antenna” 必需一同出現才會有 EMI 的問題存在。
因此若是其三者之一被排除於系統之外或是被減少的話，EMI 干擾才會因此而消失或降低。
以馬達控制電路為例來說明 EMI 干擾因素：
其中功率級至馬達的線圈電流是產生 EMI 的來源(Source)。
控制器的低階訊號(數位或類比信號)是易受干擾的接收器(Antenna)。
耦合路徑則可能是經由傳導方式(經由電源或地線)或輻射方式(Patch)。

慈濟電子報 - 每日靜思語

人生有煩惱，皆源貪、瞋、癡三毒所引起。

每日靜思語圖案 :
http://news.tzuchi.net/QuietThink.nsf/4FC712AFFFEEF5DB4825680000120D09/F00C540CB360010F48256B3A00773D24/$FILE/930.jpg